Directeur Theater de Stoep & Cultuurcentrum NIS

Categorieën

  • schaal 14
  • 32 - 36 uur

Theater de Stoep(Verwijst naar een externe website) behoort tot de top van de Nederlandse theatersector. Met jaarlijks circa 250 professionele voorstellingen, een grote zaal van 762 zitplaatsen, een kleine zaal van 200 zitplaatsen, een bezettingsgraad van ruim 75% en twee uitverkiezingen tot Beste Theater van Nederland, heeft het theater een sterke landelijke reputatie opgebouwd. 

Samen met Cultuurcentrum NIS(Verwijst naar een externe website) en bibliotheek De Boekenberg vormt Theater de Stoep het culturele hart van Nissewaard. Cultuurcentrum NIS biedt ruimte aan cultuureducatie, amateurkunst, talentontwikkeling en culturele ontmoeting en groeit uit tot een steeds belangrijkere culturele ontmoetingsplek binnen de gemeente. 

De rol

Als directeur geef je leiding aan zowel Theater de Stoep als Cultuurcentrum NIS. Je bent eindverantwoordelijk voor de strategische koers, resultaten en verdere ontwikkeling van beide organisaties en verbindt medewerkers, management, gemeente en externe partners. 

Je bouwt voort op een sterk presterend theater en geeft richting aan de verdere ontwikkeling van Cultuurcentrum NIS. De recente uitbreiding met onder meer een kleine theaterzaal, opnamestudio's, horeca en extra creatieve ruimtes biedt volop kansen om de samenwerking tussen beide organisaties te versterken, de programmering verder te ontwikkelen en nieuwe doelgroepen aan het culturele aanbod van Nissewaard te verbinden. Daarbij combineer je artistiek leiderschap met cultureel ondernemerschap en zorg je voor een toekomstbestendige organisatie waarin samenwerking, maatschappelijke betekenis en financiële gezondheid hand in hand gaan. De functie biedt daarmee een unieke kans om blijvende impact te maken op het culturele leven van Nissewaard.

Solliciteer direct

Je:

  • Ontwikkelt een toekomstgerichte visie voor Theater de Stoep en Cultuurcentrum NIS en vertaalt deze naar concrete resultaten;
  • Geeft richting aan een professionele organisatiecultuur en een toekomstbestendige organisatiestructuur;
  • Versterkt de gastvrijheid, kwaliteit en maatschappelijke betekenis van Theater de Stoep en Cultuurcentrum NIS;
  • Vergroot het publieksbereik en weet nieuwe doelgroepen aan de organisatie te verbinden;
  • Versterkt de samenwerking tussen beide organisaties op het gebied van programmering, marketing, techniek, horeca en bedrijfsvoering;
  • Zorgt voor een financieel gezonde exploitatie en stuurt op een optimale balans tussen artistieke kwaliteit, maatschappelijke impact en financiële resultaten.
  • Vertegenwoordigt Theater de Stoep en NIS richting bestuurders, partners en regionale netwerken.

Je geeft op verbindende wijze leiding aan de organisatie en het managementteam en weet vanuit een heldere visie op kunst en cultuur mensen, ideeën en belangen samen te brengen. Je beschikt over een bewezen trackrecord in het leiden van een veelzijdige culturele organisatie.

Daarnaast beschik je over:

  • Leidinggevende ervaring binnen de theater-, cultuur- of podiumkunstensector;
  • Sterke financiële en organisatorische vaardigheden;
  • Een duidelijke artistieke en strategische visie op theaterprogrammering en publieksontwikkeling;
  • Ervaring met cultureel ondernemerschap en exploitatievraagstukken;
  • Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en gevoel voor publieke verhoudingen;
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om intern te verbinden en extern als gezicht van de organisatie op te treden;
  • Strategisch en analytisch denkvermogen, besluitvaardigheid en resultaatgerichtheid.

  • Een uitdagende directiefunctie binnen een toonaangevende culturele organisatie met volop ruimte om impact te maken;
  • Een salaris van minimaal € 6.411,- en maximaal € 8.717,- bruto per maand (schaal 14, CAO Gemeenten) bij een 36-urige werkweek;
  • 32 - 36-urige werkweek;
  • 28 vakantiedagen o.b.v. een 36-urige werkweek per 1 januari 2025;
  • Trainings- en opleidingsmogelijkheden via het Individueel keuzebudget (17,05% flexibel in te zetten);
  • Inrichten thuiswerkplek (€ 750,- budget voor inrichten thuiswerkplek per 7 jaar);
  • Fietsregeling (€2000,- budget fietsregeling per 3 jaar);
  • Reiskostenvergoeding (volledige vergoeding OV óf € 0,21 per km (min. 10 km, max. 40 km enkele reis).

Vragen?

Wil je meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Janneke van Lisdonk, Opgavemanager, via 06 – 414 38 984 of jmr.vanlisdonk@nissewaard.nl(Verwijst naar een e-mailadres)(beschikbaar tot 16 juli, daarna kan je terecht bij Charlotte van Kralingen, zie contactgegevens hieronder).

Heb je vragen over de procedure? Neem dan contact op met Charlotte van Kralingen, HR-adviseur Recruitment, via 06 – 148 49 503 of cm.vankralingen@nissewaard.nl(Verwijst naar een e-mailadres).

Sollicitatieprocedure

Je kunt solliciteren tot en met 22 juli 2026. Je hoort uiterlijk begin augustus of je wordt uitgenodigd.
De eerste en tweede gespreksronde vinden plaats op 24, 25 en 26 augustus (reservering 27 augustus i.v.m. extra uitloop).

Allereerst hebben wij een opleidingsbudget binnen Nissewaard, waarmee medewerkers functie inhoudelijke opleidingen en trainingen kunnen volgen, maar ook coaching. Binnen de gemeente staat een ontwikkelpad niet vast, maar door de grootte van onze organisatie zijn er genoeg kansen om door te groeien binnen of buiten je functie.

Nissewaard is een gemeente vol contrasten. We zijn een centraal gelegen gemeente, vlakbij de metropool Rotterdam en het Rijnmondgebied. Naast alle bedrijvigheid vind je hier landelijke rust, met veel groen en historie. Het levendige stadscentrum van Spijkenisse, de sfeervolle dorpskernen én de mooie natuur: dit is Nissewaard, waar verschillen in balans zijn.

De 88.000 inwoners van Nissewaard zijn realistisch ingesteld. Een mooi verhaaltje, daar prikken ze zo doorheen. Ze doen het graag op hun eigen manier en steken hun mening niet onder stoelen of banken. Dat geeft onze gemeente een eigenwijs karakter. Nissewaarders zien dat er ruimte is voor ontwikkeling en voelen zich daar graag bij betrokken. Daarom maken wij, samen met inwoners en ondernemers, van dit gebied een nog mooiere plek om te wonen, werken of ondernemen. Wees jezelf, vaar je eigen koers, haal eruit wat erin zit en voeg toe wat er nog niet is. Samen maken wij Nissewaard!

Naar overzicht
Scroll naar boven naar het begin van de paginainhoud